半岛网页版半岛手机版登录

导语：关于女性求职有阻碍的话题前段时间小编已经和大家分享过了，而今天再一次提到相关话题是因为，它又上热搜了，还带着孩子一起上热搜！究竟是怎么回事呢？ 继续了解

关于女性求职有阻碍的话题前段时间小编已经和大家分享过了，而今天再一次提到相关话题是因为，它又上热搜了，还带着孩子一起上热搜！究竟是怎么回事呢？ 对照阅读

女大半岛网页版半岛手机版登录选择生娃再求职

事情是酱紫滴，很多企业在招聘时对女性多有顾忌的原因和生育有关，女性的产假和恢复会影响到她们的工作效率，如此一来产假和保险成了硬成本，所以企业倾向于优先考虑“已婚已育”的女性。 同题参见于是很多女性决定在大学期间就怀孕生子，北京一半岛网页版半岛手机版登录就有十余名女大半岛网页版半岛手机版登录怀孕生子，今年备孕的更多，大家表示这样求职有优势。

趁着还没毕业就当妈，毕业了就带着孩子找工作？小编有点看不懂了，这么早结婚生孩子感觉有点怕怕的。恋爱都没谈妥，就嫁人生孩子，离婚率还是有点堪忧。大家对这件事儿的看法也都不同，一起来看看。

网友七嘴八舌：

@请叫我刘先森啦：就是为了婚前啪啪啪合理性找说法罢了

@端木夕张：怎么看？可叹、可悲、可气！又要女人能生儿育女，又要女人能挣钱养家，还要男人来干嘛？有个精子银行就够了。

@cembseventhso：针对怀孕这块的职业性别歧视，应该有法律明文规定，半岛网页版半岛手机版登录要强制保护。。

@我是V2my：脑子有毒？一个半岛网页版半岛手机版登录企业连这点成本都不愿意付出，有什么前途。真是脑子有毒。

@什么a神马鬼：主要是企业不想让人家请产假。。什么都是利益啊

@冰雪奇缘2020：不生。30岁以后再考虑

@紫烟宁儿：先生娃后就业，首先大学前恋爱都是早恋，也就是大一必须找到对象，大二必须结婚怀孕，大三生完娃，大四休完产假-_-||也是醉了

@MiAo镜子：每个人情况都不一样，个人有个人的选择，不能一概而论。而且报道里其实指的是研究生，作为一个已毕业工作的研究生，我是毕业后工作结婚怀孕的，同班同学是在校结婚怀孕生子再工作的，我觉得这两种途径都没有什么对错好坏，只有适合不适合个人的情况而已。都是成年人，都会对自己负责。

@Paega：因为喜欢考虑已婚已育 所以他们只能是中小企业

@小Z就是我YZ：看看这社会把女人都逼成什么样了

@CARRIE葵葵葵葵葵：单身狗哭晕在大学

评论里还是很多女性表示拒绝先生孩子再求职的行为，毕竟在校期间的重点是半岛网页版半岛手机版登录技能和知识，而不是恋爱生子。就像有位网友说的，先生孩子大一必须就得找到自己的老公，大二要结婚怀孕，大三生完孩子，大四休完产假，照这样的时间表来走，女性的在校生活基本没有半岛网页版半岛手机版登录这回事了，也就失去了念大学甚至研究生的意义了。

其实一直都有大半岛网页版半岛手机版登录或者研究生在校期间就结婚生子，但他们结婚生子的原因都是因为爱情或者其他，因为求职还真是刚刚听说。如果说在校期间结婚生子之后求职有优势，那是附加优势，但不代表赞同为了求职优势而去结婚生子，这是本末倒置。

虽然女性在求职方面具有弱势，而很多企业也偏向已婚已育女性，除了半岛网页版半岛手机版登录政府很难去调整企业的选择，作为求职者唯一能做的就是提升自己，让自己优秀到企业忽略我们天生的婚孕“弱势”。

在这里，小编也希望政府可以给予女性求职者一些保障和帮助，更希望企业可以为女性职员进行良好规划，完全可以针对女性的优势和弱势进行工作对接。现代女性的工作意识与能力不输男性，甚至在很多方面更优于男性，这是好的企业应该注意到并且善于利用的一点。作为女性本身，面对不公平的职场少一些抱怨多一些努力，让不公平在绝对实力面前消失，而不仅是口头吐槽又或是依附男人。至于结婚生子，就留给爱情去做主吧！

版权声明：原创稿件，如需转载，请严格注明出处半岛网页版半岛手机版登录。

更多精彩内容敬请关注@半岛网页版半岛手机版登录（微博）