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他走进自己的办公室
赞美了一番漂亮的写字台和办公家具之后 反复考虑自己需要担负的新责任
他意识到关于这项新的工作
他还有很多东西不知道 新浪首页 > 伊人风采 > 玩似男人赢似女人 > 正文 但是他对自己说
规则八:名不副实也要心安理得
既然他能走到这一步
https://www.cartridgeworldnewyork.com 2005年01月06日16:32 新浪伊人风采

  情景:一个男人和一个女人同时被提拔到有权力的位置上。

  他采取的步骤:他走进自己的办公室,赞美了一番漂亮的写字台和办公家具之后,反复考虑自己需要担负的新责任。他意识到关于这项新的工作,他还有很多东西不知道,但是他对自己说,既然他能走到这一步,他就能走得更远。

她采取的步骤是:她走进自己的办公室,看到这漂亮的办公家具以及窗外开阔的视野,感到有点不大自在。她知道自己是由于刻苦肯干才被提拔到这个位置的,她认为自己已经升到头,不可能再升迁了。“我哪里有管这么大事的能力,”她心里想,“迟早他们会发现我尸位素餐,不能胜任这一工作。”

多数女孩子玩得最好的一种游戏是知识竞赛,这是在半岛网页版半岛新人权益读书时期学会的一种游戏。在这种游戏中,我们女孩子经常受到奖励(半岛网页版半岛新人权益的奖励,父母的称赞,老师的注意),受到奖励的主要原因不外是女孩子多能守规矩,能按时完成家庭作业,能随时做好被提问的准备。

我们现在才开始半岛网页版半岛新人权益商业游戏,但我们仍然依靠知识竞赛的方法。也就是说结果,在工作中我们还是相信要取得进步和发展,乃至受到奖励,最可靠的方法仍然是反反复复应用我们所学得的知识。我们收集信息,积累资料。我们尽我们的力量做好一切能做的事情。

每当我们女人要准备做一次情况介绍的时候,我们惟恐落掉任何一个事实,就一头扎进资料室,查阅文献、看年度报告、核对计算机的计算结果,要彻底准备和半岛网页版半岛新人权益一番。

你可能认为关于自己要讲的内容什么都知道就会万无一失,其实这是有失偏颇的,因为没有人什么都知道。一旦有某个同事问的问题你答不上来了,你就会怀疑自己是一个没有能力而不胜任工作的人。

这是一种可怕而沉闷的感觉,只有那些聪明而又踏实肯干的人才会有这种体验。对于这种人,总觉得成功只是一时的运气。这种自觉滥竽充数的综合症,使我们女人总是生活在惟恐迟早被人发现的恐惧之中,总是害怕自己的不足之处什么时候会暴露出来,致使我们总是表现得谦卑、不硬气,担心随时可能被解雇或者降级。

受这种认为自己是滥竽充数心理折磨的女人,在维护自己的假面具不被人撕下去上所花费的心思,绝不亚于她们在做实际工作方面所花费的精力。

女人们多喜欢安于现状不变,不愿意去冒各种风险,因为她们认为涉足任何新的领域都会使她们更容易暴露自己的弱点。

说一句大实话,我们都是地地道道的滥竽充数者。我们每个人都一样,男人和女人也都一样。任何人都不是万能的,更不可能遍知天下事。你且想想,我说的是否在理。我们作为女人有谁真的全部了解有关抚养孩子的一切知识?但这影响我们抚育孩子了吗?我们不也是把孩子抚养得很好吗?

工作与生活并没有什么不同,男人们最清楚这一点。因此他们随时随地都得伪装。他们从一个地方到另一个地方,尽其所能多多收集情报信息。他们爬得离顶峰越近,他们就越得依靠权宜之计,依靠自信,依靠取自总结以往经验的概括能力,而不是依靠书本知识。

在工作中,当你着手做什么新事情时,都难免有所担心,甚至有时让人伤脑筋,因为没有安全感。这也是为什么有创意的观念难能可贵的道理。

  问题:

伴随着每一次新的晋升和每一个新的进展,都会产生自己这个滥竽充数者随时都可能被暴露出来的忧虑。

解决办法:

要承认这样的事实:我们之中任何人都不敢说他或者她对自己的工作了若指掌,也没人敢说他或者她不会有被别人问倒的地方,更不敢说哪一天自己的职位不会被一个更有才干的人取而代之。请相信,我说的这些话对你的上司也是同样有效的。

更重要的是如何同自己对话。也就是说你是否告诉自己你是一位工作成绩超过要求标准的人?是否认为自己没有什么可同自己谈的?或者你能承认,“我已进入了新的领域,如果我没有这方面的能力和知识,领导是不会让我到这个职位来的。这样一来,代替你总是去考虑我还有什么不知道的地方,而开始考虑自己的信息储存以及一边工作一边半岛网页版半岛新人权益新东西。”

向你自己提出一些明智而有用的问题:如果别人来做这一工作,他需要知道一些什么呢?你知道这些东西吗?如果你不知道。你需要多长时间才能学会这些东西?你的前任在这个阶段知道得会比你更多吗?

当19年前,上司要我创办有线新闻网中央预约部的时候,我真的是不知所措,既不知道该采取什么形式,也不知道该怎么建立。但有一点我是清楚的,那就是半岛网页版半岛新人权益的董事长所以会选中我,其理由不过有两点:其一,他对我有信心,与其担心自己会选中不适当的人,莫不如让我来做更能使他放心。从我这方面看,我就把这个工作当做一次冒险,大不了做不好我再返回我原来的工作职位,我还是挺喜欢那个工作的。其二,董事长知道我不会给他提出难题,所以我决定试着做做看。

上司把工作委托给你,是因为他想让你拿出计划,想出办法;如果他想自己解决,你就成为多余的了。

你要用自信来取代自认是滥竽充数的想法,自信是成功的一半。无论什么时候,只要你对自己有信心,你就会成功,你的机会就会增加。如果你不相信自己会成功,你的机会就会锐减。我知道,不管什么时候,只要我准备踢球,通常我都会义无反顾地狠狠踢它一脚。

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